Assessment em Recrutamento de Pessoas – IPT® Seleção
Coloque a pessoa certa na posição certa com precisão e confiança.
Origem e Credibilidade
O IPT® – Índice de Personalidade de Trabalho é um instrumento desenvolvido pela Psychometrics, parceira internacional da Fellipelli no Brasil.
Reconhecido globalmente, o IPT® é utilizado por empresas que buscam processos de recrutamento mais eficazes, apoiados em dados comportamentais confiáveis.
Sobre o Instrumento
O IPT® Seleção descreve as principais características do estilo de um indivíduo que influenciam sua forma de abordar tarefas, interagir com pessoas e desempenhar funções no ambiente de trabalho.
O relatório apresenta resumos gráficos e comentários interpretativos que tornam os resultados claros e aplicáveis às decisões de recrutamento.
Foco específico: apoiar o recrutamento ao identificar, com base em dados de personalidade, o profissional mais adequado para cada posição.
Benefícios e Diferenciais
- Foco no estilo de trabalho: identifica tendências pessoais que influenciam o desempenho.
- Escala prática de 1 a 10 para cada competência avaliada, facilitando comparações.
- Resumo interpretativo claro, abordando cinco grandes características globais de personalidade:
- Energia e impulso
- Estilo de trabalho
- Trabalho com pessoas
- Estilo de resolução de problemas
- Lidar com pressão e estresse
- Relatórios objetivos, fáceis de interpretar por RHs e gestores.
Aplicações do IPT® Seleção
- Recrutamento e seleção.
- Outplacement.
- Promoções internas.
- Recrutamento externo.
- Suporte em decisões de mobilidade e movimentação de pessoas.
Empresas que Confiam
O IPT® Seleção é utilizado internacionalmente por empresas que buscam processos de seleção mais assertivos.
Como Funciona
- O participante responde ao questionário online.
- Relatório em PDF é gerado com escalas e interpretações detalhadas.
- Permite comparações entre candidatos de forma clara e objetiva.
Detalhes Operacionais
- Prazo para liberação do assessment: até 48 horas.
- Não requer certificação para aplicação.