TEAM MANAGEMENT PROFILE® – Desenvolvimento de Equipes

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É uma avaliação comportamental multidimensional que integra dados comportamentais, motivacionais e ocupacionais. Essa avaliação comportamental concentrada na empresa é desenvolvida a partir de metodologia científica, resultando em escolhas pessoais de carreira com um foco mais claro. A Avaliação Comportamental BIRKMAN® identifica com precisão: comportamentos sociais, expectativas subjacentes em relação ao ambiente de trabalho, potenciais reações de estresse (caso as expectativas não sejam atendidas), preferências ocupacionais e pontos fortes organizacionais. Esta ferramenta visa entender como cada um se vê, assim como as pessoas ao redor.

Benefícios do TEAM MANAGEMENT PROFILE® – Desenvolvimento de Equipes

  • Otimiza a diversidade das equipes para a obtenção de excelente desempenho;
  • Compreende as necessidades de motivação da equipe;
  • Identifica diferenças nas preferências dos gestores;
  • Facilita o alinhamento de prioridades;
  • Identifica oportunidades de desenvolvimento.

Aplicações do TEAM MANAGEMENT PROFILE® – Desenvolvimento de Equipes

  • Desenvolvimento de equipes de alta performance;
  • Alinhamento de prioridades;
  • Gestão de mudanças nas equipes;
  • Aconselhamento profissional;
  • Coaching individual.
  • Formação de líderes;

Entenda mais com o nosso vídeo:

Modelos do relatório de Personalidade:

  • Temas Abordados
  • Diferencial Fellipelli

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